Dans ce numéro spécial :

• Le 1er des 200 !
• Genèse du Droit de savoir
• Le Droit de savoir et vous
• Jeu : Qui a dit quoi ?
• Pouvoirs, contre-pouvoirs et concertation sociale
• Le droit de savoir : condition et but de l’action syndicale
• Pulse-T : premiers résultats de l’enquête
• L’accord de gouvernemental fédéral et le personnel
• Travailler, se taire et subir n'est pas envisageable
• Morceaux choisis : le bien-être au travail
• Morceaux choisis : les conditions de travail
• Morceaux choisis : l’assurance groupe, les fins de carrière
• L’impact des pouvoirs publics
• Quatre nouvelles dispositions sur les statuts du personnel
• Rencontre annuelle avec les autorités
• Les universités américaines en état de sidération
• Point de situation sur la fusion Saint-Louis-UCLouvain
• Traitements du personnel des universités
• Une CCT que je signe avec plaisir !
• Jeu : Mots croisés
• Editorial : Droit de savoir et devoir de penser

Dans ce numéro spécial Élections sociales :

• Université et démocratie
• La Déclaration universelle des droits de l’homme fête ses 75 ans
• RFIE, suite mais pas fin
• La Belgique ratifie la Convention de l’OIT sur la violence et le harcèlement dans le monde du travail
• Avis sur le programme Respect et sur le rapport final du Comité d’experts
• Échos du Conseil d’entreprise extraordinaire : Alliance AULNE et fin de mandat anticipé du recteur
• Fusion de l’Université Saint-Louis avec l’UCLouvain : où en est-on ?
• Traitements du personnel des universités au 1er décembre 2023
• Spécial élections sociales
  • Bilans du CPPT
  • Bilan de la délégation syndicale
  • Bilan du Conseil d'entreprise
  • Bilan de l’OCN, la représentation syndicale des mandataires du FNRS 2020-2023
  • Déclaration de candidature
• Campagne de promotions 2023 : réjouissons-nous !
• Violences académiques ordinaires
• Écho des sites
• Accueil des nouveaux membres du personnel de l’UCLouvain
• Partie de cash cash à Louvain-La-Neuve
• Une mobilité du personnel en transition
• Prime de fin d’année 2023
• Joyeux Noël